编注：福音联盟对以福音为中心的事工有一个非常关键的看法，那就是信仰应当与工作结合起来。我们试图帮助基督徒在他们的行业和职业中以独特、卓越和负责任的方式工作。为了达成这一努力，我们推出了一个新的系列：福音联盟职业专栏（TGCvocations）。在这个系列中，我们请人们分享帮助他们完成工作或履行其职业角色的技巧、工具和工作节奏，这个概念和形式借鉴了《生活家》的优秀系列报道。
安迪·史密斯（Andy Smith）是“每日燃脂健身公司”（DailyBurn）的首席执行官兼联合创始人，这是一家健康和健身公司，通过网络和移动平台提供锻炼和营养计划。他在纽约工作，和家人住在新泽西州。
我原本创建了一家小型计算机安全公司，靠与政府的合同赚钱。我的收入不错，但我并不喜欢那份工作。因为安全是一场无休止的战斗（总有黑客闯入），而且我们的大部分工作从未见过阳光（属于机密），这让我觉得有些徒劳无功。大约在这个时候社交媒体开始流行。我和朋友开始探索在互联网上追踪健身情况的想法。2007 年，我们创立了“每日燃脂”，它最初是一款集记录和监督于一体的健身应用。现在，它专注于家庭健身视频。
这个行业显然有好的一面——鼓励人们选择健康积极的生活方式。但也有阴暗的一面。一般来说，增强自信是好事，但过度关注外表就不健康了。此外，人们想获得健康的原因本身也可能是带着罪性的。我认为，重要的是问：“我追求健康的动机是什么？”我还知道，有些人来我们这里是为了寻找自己的身份和价值。我经常思考自己在这个过程中扮演什么角色。虽然我还没有想明白所有的事情，但我确实在思考一些问题，比如我们的教练穿什么样的衣服，我们的广告传递什么信息等等。
当我们只有两个人的时候，我参与了每一个决策。但随着公司的发展，我们不得不聘请资深人士参与决策过程，这样我才不会成为瓶颈。这个过程对我来说并不容易。出于骄傲我总认为自己能做出很棒的决定，这常常让我不同意同事的选择。这暴露出我无论在工作中还是在家里都很容易受到骄傲的影响以及骄傲是非常危险的。所以，我们公司越成功我就越要小心自己的骄傲。
我发现我的骄傲表现在两个方面。一面它告诉我，我的成功是自己争取来的。我努力与这种想法抗争，提醒自己我无法控制市场动态，也无法控制决定我所在行业成功与否的数百种其他因素。每当我被骄傲冲昏头脑时，我就会思想上帝，想想祂多么伟大。骄傲在另一方面告诉我，我必须靠自己的表现来证明自己。我努力与这种想法抗争的方式是积极地向自己传讲福音，提醒我自己在福音、创造和基督面前的位置——我的价值并不取决于我的成功！我仍然在这两方面挣扎，但神对我满有恩典。
我最喜欢产品创新，或者是市场推广非常活跃、新用户快速增长的时候。我最不喜欢的日子通常是在处理人事问题。我越来越关心（甚至热爱）我的同事；我看到的不仅是人数。我希望他们茁壮成长。当团队中出现冲突或对公司发展方向有分歧时，我就会觉得很难处理。此外，随着我们的发展壮大，我们的角色也越来越专业化，某些职位已经不再需要了。我正试图找出这种变化对某些人的影响，以及我们能为他们做些什么。这很难，但我很庆幸自己可以在社群中面对这些挑战。
译：DeepL；校：Jenny。原文刊载于福音联盟英文网站：Motivating People to Make Healthy Choices.
